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[判断题]

是国家通过立法形式强制实施,由雇主和个人按一定比例缴纳保险费,建立社会医疗保险基金,支付雇员医疗费用的一种医疗保险制度()

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第1题
交强险即机动车交通事故责任强制保险是我国首个由国家立法规定实施的强制保险制度()
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第2题
不属于养老保险的特点的是()A.养老保险费用由国家、集体和个人三方共同负担B.由国家立法,强制实行

不属于养老保险的特点的是 ()

A.养老保险费用由国家、集体和个人三方共同负担

B.由国家立法,强制实行,企业、单位和个人必须参加

C.对被保险者的条件要求十分严格

D.必须设置专门机构,实行专业化,社会化的统一管理

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第3题
工伤保险是国家通过立法手段保证实施的,对在工作过程中遭受人身伤害的职工或遗属提供补偿的一种()。

A.强制实行措施

B.优惠措施

C.安全保障制度

D.社会福利制度

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第4题
不属于养老保险的特点的是()A.对被保险者有较严格的条件要求B.由国家立法,强制实行,企业单位和个

不属于养老保险的特点的是()

A.对被保险者有较严格的条件要求

B.由国家立法,强制实行,企业单位和个人必须参加

C.养老保险费用由国家、集体和个人三方共同负担

D.必须设置专门机构,实行专业化、社会化的统一管理

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第5题
下面不是当期支付的主要特征的是()。A.当期兑现,属于即时权益B.等价交易,即基于雇主和雇员之间

下面不是当期支付的主要特征的是()。

A.当期兑现,属于即时权益

B.等价交易,即基于雇主和雇员之间的雇佣交易的原则进行支付,既要满足企业发展需要,又要满足个人发展需要

C.直接补偿,是指对员工工作贡献的直接补偿,补偿形式主要是现金,补偿内容包括服务年限、岗位责任、工作绩效等

D.参与企业利润和股份的期权分配

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第6题
属于养老保险的特点的为()

A.由国家立法,强制实行,企业、单位和个人必须参加

B.养老保险费用由国家、集体和个人三方共同负担

C.必须设置专门机构,实行专业化、社会化的统一管理

D.对被保险人要求严格

E.个人自愿决定是否参加

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第7题
401(k)计划中,雇员授权雇主扣缴税前工资的一部分存入雇员个人的401(k)账户,金额由()确定。A.雇

401(k)计划中,雇员授权雇主扣缴税前工资的一部分存入雇员个人的401(k)账户,金额由()确定。

A.雇主和雇员商讨

B.雇主

C.法律法规

D.雇员自己

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第8题
养老保险具有的特点包括()

A.由国家立法强制实行

B.企业单位和个人都必须参加

C.由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担

D.具有社会性,影响很大,享受人多且时间较长,费用支出庞大

E.企业必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记,参加社会保险

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第9题
下列保险中由国家通过法律强制实施的是()

A.商业保险

B.社会保险

C.团体保险

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第10题
FIDIC合同条件规定,任何争议,雇主和承包商均应首先以什么形式提交工程师?()。

A.书面形式

B.口头形式

C.书面或口头

D.书面和口头

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第11题
如果团体保险的保费是由雇主和雇员共同缴付的,那么应有全部合格员工人数的()投保,否则合同不能成立。

A.50%

B.75%

C.80%

D.100%

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