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[填空题]

海总与海工签订的“十一五”节能目标责任书为到2010年底,海洋石油工程股份有限公司实现节能()吨标准煤。能源按其形成条件和二次能源。

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第1题
总包结算策划书完成后,二级单位总经济师代表公司与项目经理签订《总包结算目标责任书》。()
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第2题
综合管理部应组织公司与各部门签订《HSE目标责任书》,并做好部门内《年度HSE工作计划》。()
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第3题
实行总承包的建设工程,总承包单位要负责安全消防工作,按照“谁施工,谁负责”的原则,与分包单位签订(),明确消防责任,并监督检查分包单位消防工作开展落实情况。

A.分包合同

B.安全协议

C.安全生产责任书

D.消防安全责任书

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第4题
施工项目管理应遵循一定的程序,如①编制项目管理规划大纲②签订施工合同③企业法定代表人与项目经理签订“项目管理目标责任书”④项目经理部编制“项目管理实施计划”⑤编制投标书并进行投标,正确的顺序应为()。

A.①②③④⑤

B.⑤②①③④

C.⑤②③①④

D.①⑤②③④

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第5题
项目经理部作为一次性组织在工程项目目标实现后应及时撤销。撤销的基本条件包括()

A.工程项目已经竣工验收,并形成书面材料

B.与各分包单位已经结算完毕

C.已与业主签订《工程质量保修书》

D.“项目目标责任书”已经履行完成

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第6题
会计主管实行竞聘上岗,聘任时须签订聘期目标责任书,须明确下列()内容。
会计主管实行竞聘上岗,聘任时须签订聘期目标责任书,须明确下列()内容。

A.岗位职责

B.权利义务

C.聘任终止条件

D.考核与奖惩

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第7题
海水泵变频器的优势有()。

A.节能

B.启动电流小,对电机电网冲击小

C.减少点及磨损,节省维护费用

D.容易操作

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第8题
战略规划部负责合同《管理目标责任书》的签订。()
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第9题
以下哪几项属于代发工资业务的总体流程。()

A.网点收集委托单位资料、提交至前海分行/一级支行/分局协议签订

B.前海分行/一级支行/分局业务管理员在全国中间业务平台维护委托单位信息

C.会计与营运部维护委托单位结算参数以及开立代发工资专用内部户

D.联系信息科技部申请安装离线转换工具及代收付传输系统

E.网点批量代发

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第10题
以下哪条不属于“四个100%”的内容()

A.项目策划

B.目标责任书签订

C.考核兑现

D.钢筋翻样

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第11题
根据公司组织绩效考核管理办法,()负责组织签订管理目标责任书。

A.人力资源部

B.战略规划部

C.控制部

D.财务部

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