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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下几种假期中有不属于带薪假期的是()

A.婚假、陪产假、丧假

B.产假、年假、婚假

C.工伤假、病假、年假

答案
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C、工伤假、病假、年假

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第1题
以下带薪日期有()

A.1.国家法定带薪假期

B.2.年假

C.3.额度内的病假

D.4.事假

E.5.公休假

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第2题
为保护女职工权益,女职工在生育子女期间,可享受的假期不包含以下哪个假别()

A.生育产假

B.带薪事假

C.哺乳时间

D.产前检查与孕妇培训假

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第3题
教师行业可以享受以下哪些福利()

A.120多天带薪假期

B.受人尊敬、轻松稳定

C.掌握科学教育、有利于帮助孩子赢在起跑线上

D.社会需求量大、工作稳定性强

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第4题
非全额带薪的假期包括探亲假、孕期休假、病假、事假。()
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第5题
依据《JBQES3-RZ-02员工考勤管理制度》规定,如父母去世,倒班员工可享受五天带薪假期;如配偶的父母去世,倒班员工可享受三天带薪假期()
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第6题
以下员工请假管理规定不正确的是()。

A.事假:员工因重大事故经证明属实必须请假时,公司酌情批准无薪假期

B.病假:员工因病需要治疗或休养,需要出示有关病情证明,并提交书面申请,公司批准带薪假期

C.婚嫁:员工若申请婚假,需提前7天向人事行政中心提交书面申请及结婚证书复印件,经公司批准可享受10天带薪休假

D.丧假:试用期满后,员工直系亲属死亡,可享受3天带薪休假

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第7题
婚假的假期天数、婚假是否属于带薪假期()

A.3天,不带薪

B.3天,带薪

C.2天,带薪

D.7天,带薪

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第8题
下列哪些假期属于带薪假期()

A.年假

B.带薪病假

C.普通病假

D.事假

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第9题
巴西狂欢节期间会掀起旅游的热潮,这一影响旅游季节性的因素是()。

A.自然条件

B.传统习俗

C.带薪假期

D.地理位置

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第10题
所有正式员工可以享受带薪假期,包括:年假、婚假、探亲假、产假、陪产假、慰唁假等()
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第11题
员工当年度的带薪培训时长已用完,如果是工作日再次申请参加培训,则需要员工用自己的假期去抵扣,如没有假期的则需要提交事假的请假审批()
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