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[单选题]

制定奖惩机制时要注意哪些事项()

A.了解员工的承受能力,不可奖励过盛、不可惩罚过度A. 了解员工的承受能力,不可奖励过盛、不可惩罚过度

B.奖惩要根据员工的需求才能有激励性

C.员工分配的工作要适合他们的工作能力和工作量

D.奖惩制度要公平公正,做到奖惩分明

E.注意守信,奖惩要及时

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E、注意守信,奖惩要及时

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第11题
下列属于党内法规主要规定事项的是()

A.党的各级各类组织的产生.组成.职权职责

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