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[单选题]

《员工收受礼品礼金管理办法》规定,员工原则上应当自收受之日起(),由本人办理礼品礼金的登记、上交手续

A.10日

B.15日

C.30日

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C、30日

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第1题
为了不给员工带来心理负担和经济压力,管理人员()以及()操办婚丧嫁娶、生日寿诞宴请时,不允许收受本单位所在部门下属员工的礼金或礼品。同时,也不允许收受集团范围内非其所在部门且低于其管理职务员工的礼金或礼品。其中管理人员包括:()。

A.含车间主任、班长

B.城市经理、业务主任

C.奶源区域经理、主管及以上人员

D.中共党员

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第2题
礼品是指员工在可能影响公正执行公务、损害公司利益情况下,收受单位和个人赠送的各类礼物、礼金等。包括以下哪几种()

A.现金

B.红包

C.有价证券

D.以象征性低价付款获取的物品

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第3题
以下哪些选项属于“门店员工行为十五禁”()

A.禁止弄虚作假

B.禁止私自获取顾客信息

C.禁止将公司资料私自带走

D.禁止在卖场上倚靠货架、抱手臂、叉腰翘手的不规则姿势

E.禁止收受下属、供应商或顾客的礼品、礼金

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第4题
员工在经营管理活动中要求做到廉洁自律,下述表达正确的有()

A.不向业务关联单位索取或收受利益

B.不公物私用,不化公为私,不侵占、挪用、贪污、盗窃公司财务

C.不谎报虚报费用、成本、开虚假票据等

D.不超过1000元及以上礼品、礼金可以酌情接受

E.不与业务方就双方合作内容涉及的工程成本、工程费用、工程质量问题、合同变更等私下商谈或者达成默契收取回扣

F.违反公司廉洁跪地的,公司视危害程度予以行政处分、辞退、赔偿且保留追求法律责任的权力

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第5题
《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》属于教育政策法规的()功能。

A.制约性

B.激励性

C.管理性

D.保障性

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第6题
员工应加强对亲属的廉洁教育,将公司不准收受礼品的规定主动告知亲属,如其亲属利用员工的职权或职务上的影响收受礼品,在规定时间内不上交的,一经查实,将追究员工本人的违纪责任或给予相应的组织处理。()此题为判断题(对,错)。
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第7题
员工因客观原因未能拒收礼金礼品的,应在收到礼金或礼品赠送的()内进行上缴人力资源部

A.两个工作日

B.五个工作日

C.十个工作日

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第8题
在业务交往中,供应商不得以任何形式向天津欢乐谷员工或其关系人、指定人馈赠()等

A.礼金

B.有价证券

C.购物卡

D.礼品

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第9题
员工可以接受或索要公司客户、供应商、竞争对手及其他业务关联方的礼品礼金或与亲戚朋友有关的帮助或协助()
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第10题
通过网购、快递、提货券、电子礼品卡、电子红包等衍生工具违规收受管理和服务对象礼品礼金的属于违规收受礼品礼金()
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第11题
上交到纪委的礼品礼金,由纪委负责清退,是指()

A.纪委直接退还

B.纪委安排员工本人直接退还

C.纪委与上交本人一同去退还

D.纪委汇同上交人所在单位负责人、员工本人共同清退

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