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[判断题]

《安全生产令》规定,未经培训、未经考试合格、未按规定持证的人员不得从事作业。()

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第1题
《安全生产法》规定,未经()合格的从业人员,不得上岗作业

A.基础知识教育

B.安全生产教育和培训

C.技术培训

D.考试

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第2题
63《安全生产法》规定,未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业()
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第3题
《安全生产法》第二十一条规定:未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得___________。
《安全生产法》第二十一条规定:未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得___________。

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第4题
1870年6月4日,英国格拉斯顿内阁颁布关于文官制度改革的第二道枢密院令,继续推行文官考试制度改革,规定凡未经考试并持有合格证书者,一律不得任职,使英国的文官考试走向(),此后凡进入政府各部门工作的文职官员,都以竞争性考试获得任职资格。

A.民主化

B.公开化

C.制度化

D.正规化

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第5题
()应组织制定并实施安全培训计划,制定考试题库,全体员工、分包商雇员必须接受相应HSSE培训,未经考核合格不得上岗。

A.安全环保与质量部

B.二级单位

C.项目部

D.机关部门

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第6题
现场作业人员未经安全准入考试并合格;新进、转岗和离岗3个月以上电气作业人员,未经专门安全教育培训,并经考试合格上岗。这类行为属于一般违章。()

此题为判断题(对,错)。

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第7题
依据反违章管理规定,下列各项中属于装置性违章的是()。

A.非电工从事电气作业或不具备带电作业资格人员进行带电作业   

B.高压开关室的门不能从内部打开   

C.允许、批准未经安全培训并考试合格的人员,从事生产工作   

D.进入现场不戴安全帽、戴不合格安全帽或安全帽佩戴不规范   

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第8题
企业新入职未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业()
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第9题
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,经领导许可可以临时上岗作业。()
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第10题
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,遇人手不足可临时调换进行顶岗作业。()
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第11题
施工企业应当建立健全()制度,加强对职工安全生产的教育培训;未经安全生产教育培训的人员,不得上岗作业。

A.安全生产教育培训

B.安全技能学习激励

C.劳保用品和学习资料统一配发

D.岗位责任

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