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[判断题]
员工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。员工在上下班途中，受到机动车事故伤害的，不应当认定为工伤。（)
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A.在工作时间和工作场所内，因打架斗殴原因受到事故伤害的
B.在上下班途中，受到本人负主要责任的交通事故工作有关的预备性受到事故伤害的
C.在工作时间和工作场所内，因醉酒工作受到事故伤害的
D.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性受到事故伤害的
A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。
B.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
C.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
D.患职业病的。
A.邮件在处理过程中，除指定的有关工作人员外，不准许任何人翻阅
B.处理邮件的工作场所，除有关工作人员外，其他人员不得无故擅入
C.绝对禁止工作时间内在工作场所接见来客
D.夹钳和日戳在每日工作结束后，应锁入自己的抽屉妥善保管
A.因工作出差，在工作时受到伤害
B.在工作时间，工作地点，突发疾病死亡
C.在工作时间工作地点因执行工作遭受他人暴力伤害
D.下班途中遭受交通事故伤害，自己是主要责任人
A.劳动力的产出率
B.人们愿意提供的工作时间总数
C.员工受过的教育培训及其技能水平
D.员工在工作过程中付出的努力水平
因本人故意犯罪导致在工作中伤亡的
在下班途中受到本人负主要责任交通事故伤害的
因工外出期间，由于工作原因发生事故不落不明的
在工作时间和工作岗位，突发疾病72小时后死亡的
、有爆炸危险的场所﹙如煤粉仓、沟道内﹚、脱硫烟道系统等处工作时不应超过()。行灯变压器的外壳应可靠地()，不准使用自耦变压器。
A.在规定时间内从事有报酬劳动的人
B.从事公益劳动或家务劳动的人
C.没拿报酬但 工作时间超过正常工作时间的1/3的雇主和自营人员
D.有职业但临时因疾病、休假、劳动争议等不工作的人或单位因各种原因临时停工的人
A.工作内容选择权
B.工作目标要求决定权
C.工作考核标准决定权
D.工作时间限制决定权
