题目内容
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[主观题]
在组织变革过程中，利用必要的强化方法使新的态度和行为方式固定下来的阶段是（)A．解冻 B．苏醒C．
在组织变革过程中，利用必要的强化方法使新的态度和行为方式固定下来的阶段是()
A．解冻
B．苏醒
C．变革
D．再冻结
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在组织变革过程中，利用必要的强化方法使新的态度和行为方式固定下来的阶段是()
A．解冻
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A.为受训者在参与培训项目之前运用新技术或采取某些行为提供必要的材料、时间他方面的工作帮助
B.当受训者在工作中运用培训内容时，及时表扬
C.鼓励工作团队中的每一位成员在培训内容对工作有帮助的情况下，通过提供反馈新技术
D.为受训者在工作中应用新技能或采取新行为提供时间和机会
E.为受训者提供后勤支持
A.倾覆力矩
B.稳定力矩
C.力矩
D.力
A.安全性心理
B.保守性心理
C.求全性心理
D.求稳性心理
