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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列各项中,职工薪酬包括()。

A.职工工资、奖金、津贴和补贴

B.失业保险费

C.住房公积金

D.因解除与职工的劳动关系给予的补偿

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第1题
下列各项中,属于职工薪酬核算内容的有

A.工会经费

B.职工福利费

C.住房公积金

D.职工教育经费

E.非货币性福利

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第2题
下列各项中,不属于职工薪酬核算内容的是()

A.职工因公出差的差旅费

B.工会经费和职工教育经费

C.住房公积金

D.失业保险

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第3题
下列各项职工薪酬中,能够计入产品成本的有()。

A.车间生产工人薪酬

B. 车间管理人员薪酬

C. 专设销售机构人员薪酬

D. 企业管理部门人员薪酬

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第4题
下列各项中,属于流动负债的是()A.应付债券B.预计负债C.长期借款D.应付职工薪酬

下列各项中,属于流动负债的是()

A.应付债券

B.预计负债

C.长期借款

D.应付职工薪酬

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第5题
下列各项中,属于非流动负债的是A.应付债券B.应付账款C.其他应付款D.应付职工薪酬

下列各项中,属于非流动负债的是

A.应付债券

B.应付账款

C.其他应付款

D.应付职工薪酬

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第6题
下列各项中,能使负债增加的有()。

A.发生产品质量保证

B.计提产品质量保证

C.收回应收账款

D.分配生产工人职工薪酬

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第7题
如果要计算L/So,下列各项中,必须考虑的项目有()。

A.应付账款

B.应交税费

C.应付职工薪酬

D.银行借款

E.债券

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第8题
某企业为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%,该企业2017年12月初“应付职工薪酬”科目贷方余
额为286万元,12月发生的有关职工薪酬的业务资料如下: (1)以银行存款支付上月的应付职工薪酬,并按规定代扣代缴职工个人所得税6万元和个人负担的社会保险费30万元,实发工资250万元。 (2)分配本月货币性职工薪酬300万元(未包括累计带薪缺勤相关的职工薪酬)其中,直接生产产品人员210万元,车间管理人员30万元,企业行政管理人员40万元,专设销售机构人员20万元,该职工薪酬将于下月初支付。 (3)外购200桶食用油作为本月生产车间工人的福利补贴并已发放。每桶食用油买价117元,其中含增值税17元,款项以银行存款支付。 (4)该企业实行累积带薪缺勤制度,期末由于预计10名部门经理人员和15名销售人员未使用带薪休假,预期支付的薪酬金额分别为4万元和8万元。 要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列问题(答案中的金额单位用万元表示)。

47. 根据资料(1),下列各项中,关于支付职工薪酬的会计处理正确的是()。A.借:应付职工薪酬 286 贷:银行存款 250 其他应付款 36

B.借:应付职工薪酬 250 贷:银行存款 214 应交税费 6 其他应付款 30

C.借:应付职工薪酬 250 贷:银行存款 250

D.借:应付职工薪酬 286 贷:银行存款 250 应交税费——应交个人所得税 6 其他应付款 30

根据资料(3),下列各项中,关于该企业发放福利补贴的会计处理正确的是()。A.借:生产成本 2.34 贷:应付职工薪酬 2.34 借:应付职工薪酬 2.34 贷:库存商品 2.34

B.借:生产成本 2 应交税费——应交增值税(进项税额) 0.34 贷:银行存款 2.34

C.借:应付职工薪酬 2 应交税费——应交增值税(进项税额) 0.34 贷:银行存款 2.34

D.借:生产成本 2.34 贷:银行存款 2.34

根据资料(4),下列各项中,关于该企业累积带薪缺勤事项会计处理正确的是()。A.借:生产成本 12 贷:应付职工薪酬 12

B.借:其他应付款 12 贷:应付职工薪酬 12

C.借:管理费用 4 销售费用 8 贷:应付职工薪酬 12

D.借:管理费用 4 销售费用 8 贷:其他应付款 12

根据期初资料,资料(1)至(4),该企业12月末“应付职工薪酬”科目余额是()万元。A.308

B.300

C.312

D.314

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!

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第9题
下列各项中,应计入管理费用的是()。

预计产品质量保证损失

聘请中介机构年报审计费

专设售后服务网点的职工薪酬

企业负担的生产职工养老保险费

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第10题
下列各项中,()属于流动负债。

A.应付职工薪酬

B.应交税费

C.应付利息

D.应付债券

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第11题
下列各项中,通过“应付职工薪酬”科目核算的有()。

A.企业为职工代扣代缴的个人所得税

B.结转为职工代垫的房租

C.代扣职工个人负担的社会保险费

D.支付管理人员的离职后福利

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