甲、乙、丙、丁是某煤业公司的四名职工。甲、男、17周岁;乙、女、矿井建设工程技术专业毕业;丙、女、已怀孕7个月;丁、女、育有10个月的婴儿。根据《劳动法》,关于该公司工作岗位安排的做法,正确的是()。
A.安排甲从事井下作业
B.安排乙从事井下设备布置工作
C.安排丁暂时顶替某职工夜间值班
D.安排丙从事第二级体力劳动强度的工作
A.安排甲从事井下作业
B.安排乙从事井下设备布置工作
C.安排丁暂时顶替某职工夜间值班
D.安排丙从事第二级体力劳动强度的工作
A.甲,赵某以前因抢劫被其处理过
B.乙,是赵某舅舅的邻居
C.丙,在参与本案侦查工作前,曾担任过本案的证人
D.案发前曾经人介绍与钱某吃过饭
A.具有法人资格的甲公司犯罪
B.某乙盗用单位名义实施犯罪,违法所得归某乙所有
C.某丙在F公司生产、销售不符合标准的医用器材,致某医院发生严重医疗事故
D.某丁是负责生产管理的负责人,其用暴力迫使职工加班工作,造成一人眼部伤残严重
A.该煤业公司主要负责人应当重新参加安全培训
B.甲根据工作经历可以不重新参加安全培训
C.乙在完成规定的安全培训后可以独立上岗作业
D.丙可以免予参加初次培训及实际操作培训
A.丙公司与劳务输出公司就30名外派劳务人员达成的协议
B.汪某因在乙厂举办的运动会中受伤,欲告乙厂
C.丁公司为其职工购房向银行提供的担保
D.甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某致伤,蒋某要求陈某赔偿
A.甲
B.乙
C.丙
D.丁
A.[A]、乙和丁是盗窃犯
B.[B]、乙和丙是盗窃犯
C.[C]、乙是盗窃犯
D.[D]、甲和丁是盗窃犯
A.甲公司的职工班车
B.甲公司持有的丙公司股权
C.甲公司效益最好的分公司的厂房
D.甲公司与相邻丁公司存在争议的货场使用权
A.乙的制造行为不构成侵权
B.丙的销售行为不构成侵权
C.丁的使用行为不构成侵权
D.丙和丁能证明其产品的合法来源,不承担赔偿责任
A.如甲申请贷款,则乙或丙需要担任甲的保证人,并且甲、乙、丙、丁四人均需要在有限责任公司担保函上签字并加盖公司公章
B.如乙申请贷款,则甲需要担任乙的保证人,并且甲、丙、丁三人均需要在有限责任公司担保函上签字并加盖公司公章
C.如丙申请贷款,则甲需要担任丙的保证人,并且甲需要在有限责任公司担保函上签字并加盖公司公章
D.如丁申请贷款,则甲需要担任丁的保证人,并且甲需要在有限责任公司担保函上签字并加盖公司公章
A.某公司连续一年未发工资,致职工甲忧心忡忡
B.某学校违反合同提前解聘教师乙,致其痛苦不堪
C.某行政机关公布对工作人员丙的处分决定,致其精神萎靡不振
D.某医院因失误致产妇丁抱错孩子,其抚养15年后发现真相痛苦万分