首页 > 大学本科
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

()是作为一般的管理者在组织系统内从事各种活动时的立场、行为和作用等一系列特性的归纳。

A、管理者角色

B、管理阶层

C、管理者技能

D、管理者素质

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“()是作为一般的管理者在组织系统内从事各种活动时的立场、行为…”相关的问题
第1题
下列说法正确的是()①合金的硬度一般比它的各成分金属的小,熔点一般比它的各成分金属的高;②SiC俗称金刚砂,可用作砂纸、砂轮的磨料;③漂白粉和漂白精的有效成分都是Ca(ClO)2;④NO在人体的血管系统内具有传送信号的功能,也是大气污染物之一;⑤氧化铜可作为制造玻璃、搪瓷的红色颜料

A.①③⑤

B.②③④

C.①②⑤

D.②③⑤

点击查看答案
第2题
对系统原理及其各个原则说法对的的是()。

A.动态相关性原则说明,管理系统的各要素的动态相关性,是事故发生的主线因素

B.整分合原则说明,管理者在制定系统整体目的时,必须考虑安全生产问题

C.反馈原则说明,只有设立安全监督管理部门,才干达成准确快速反馈的目的

D.封闭原则说明,各管理机构之间不必互相联系,只要各自组织即可

E.系统原理是从系统论的角度来结识和解决公司安全管理中出现的问题

点击查看答案
第3题
在政府内部公共关系活动中,下行沟通是指()。

A.管理者对政府工作人员所进行的自上而下的信息沟通

B.在政府系统内,依据一定的组织层次所进行的信息传递与交流活动

C.在政府系统中层次相当的个人或团体之间所进行的信息传递和交流

D.政府组织集体成员和基层公众通过一定的渠道与管理决策层所进行的自下而上的信息交流

点击查看答案
第4题
最高管理者应确保将职业健康安全管理体系内相关角色的职责和权限分配到组织内各层次并予以沟通,且作为文件化信息予以保持。组织内的工作人员均应为其所控制部分承担职业健康安全管理体系方面的职责()
点击查看答案
第5题
一体化协调工作考核办法的考评结果最终对我们有什么影响或者意义,表述正确的是()

A.作为产寿险分公司对系统内各级机构管理者KPI考核指标及评先评优重要参考

B.考评结果设立优秀、合格、不合格三个档次,在系统内进行通报,对不合格机构责令整改

C.对符合优秀条件,全市排名前5位的考核对象,设立管理贡献奖,分设一、二、三等奖,对机构负责人进行薪酬奖励

D.对考核不合格经营机构主要负责人、分管班子成员,仅通报批评

点击查看答案
第6题
哈佛模型中的4C是作为管理者评价人力资源管理有效性的一般标准,其中4C指的是()

A.员工承诺(Commitment)

B.沟通有效性(Communication)

C.胜任力(Competence)

D.员工目标和组织目标的和谐程度(Congruence)

E.成本-效益情况(Cost-effectiveness)

点击查看答案
第7题
信息在信息管理中的地位和作用中,不正确的是()。

A、信息是管理系统的基本构成要素,并促使各要素形成有机联系。

B、信息开发利用是能够提高组织效率,却对社会资源利用效率帮助甚微。

C、组织要实现整体的目标,各个部门、层次与环节需要协调行动,这除了需要有一个中枢(管理者)以外,还需要有纽带能够将其联系在一起,使其能够相互沟通,这个纽带就是信息。

D、信息是决策者做出决策的依据。决策者只有及时掌握全面的、充分而有效的信息,才能做出正确的决策。

点击查看答案
第8题
管理者在作为组织的官方代表对外联络时,他扮演的是以下哪一方面的角色()。A决策角色B经营角色C

管理者在作为组织的官方代表对外联络时,他扮演的是以下哪一方面的角色()。

A决策角色

B经营角色

C人际角色

D信息角色

点击查看答案
第9题
在SAP系统内准备工作包时,应完整准备文件的各栏目,不应留空白,如栏目存在不需要填写的内容时,一般应填写为“N/A”,另有规定的除外。()
点击查看答案
第10题
管理者在作为组织的代表履行礼仪性和象征性义务时,其扮演的角色是()

A.人际角色

B.信息角色

C.决策角色

D.管理角色

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改