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[判断题]
分包单位应提前至少2天将人员退场情况通知项目劳务工程师，以便项目正常、有序开展分包单位人员退场管理工作。（）
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A.原则上已安排带班值班的人员不得随意调整
B.带班厅领导遇有特殊情况需临时调整时，要在离开单位前通知厅办公室进行调整
C.其他带班值班人员因工作或个人原因需要临时调整的，应自行联系与其他带班值班人员调换，并提前将所调换情况报送厅办公室
D.未报备情况，径直离开值班室
A.核查在场作业人员数量，登记考勤
B.督促分包单位10日前上报花名册、考勤表、工资表
C.督促分包单位结清退场工人工资，及时签订工人退场承诺书
D.群体事件发生时，项目部要立即启动应急预案
A.分包企业按月整理劳务人员花名册、考勤表、工资表、银行卡号等资料提交至项目劳资专管员处
B.项目部须按月审核分包企业提交的分账结算资料，并做到月结月清
C.分包企业农民工退场时，项目劳资专管员应立即开展退场人员的工资结算及已发工资核验工作
D.农民工本人必须在分包单位的监督下签认工资核算表并签订分包企业人员退场承诺书
A.随时注意大门周围情况，发现有私闯迹象、身份可疑、行为鬼祟的人员，应做好拦阻准备，必要时可提前招呼其出示证件并责令其离开门卫责任区。
B.在上下班进出人流高峰时，发现有未出示证件或无证件跟进、跟出者，要及时将其拦截，请其出示证件，按规定办理来访登记手续。对单位内部人员忘带证件者，认识的可登记后放行，不认识的可通知其部门相关人员领进;对外来正常往来人员，可通知接访人员领进、送出;对非正常往来人员，要坚决阻止其进入。
C.如发生外来人员强闯办公大楼等情况，当值保安人员要果断拦阻私闯人员。如无法在门口将私闯人员拦下，应马上通知其它保安人员支援，同时关闭大门进行拦阻。密切观察门口是否有其它可疑人员，防止再让其它人员强闯，同时及时上报办公室保卫分部负责人。
D.对抓获的私闯人员，应及时将其交给公安机关进行处理。
