题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
以下属于面试官红线的是（）
A.随意安排面试，无理由取消面试
B.面试结束后3个工作日内给予候选人反馈
C.口头承诺给候选人offer
D.如实描述岗位信息，薪资福利等
答案
随意安排面试无理由取消面试口头承诺给候选人OFER
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A.随意安排面试，无理由取消面试
B.面试结束后3个工作日内给予候选人反馈
C.口头承诺给候选人offer
D.如实描述岗位信息，薪资福利等
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随意安排面试无理由取消面试口头承诺给候选人OFER
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A.应聘者回答不充分时，稍作停顿
B.面试过程中，为了掌控面试节奏，可以随意打断求职者说话
C.为了保证面试官的主动地位，面试中不需要回答应聘者提问
D.面试过程中，不能接打电话及看手表
A.安排或默许无票作业、无票操作，应急抢险外的无计划作业。
B.特种作业人员上岗前未经过规定的专业培训并取证，不持证即上岗。
C.离岗3个月以上电气作业人员，未进行专门的安全教育培训即上岗。
D.安排经医师鉴定存在职业禁忌者从事职业禁忌工作。
A.提前协调面试场地，避免地点冲突
B.预留面试时间，不让求职者过久等待
C.了解岗位需求、公司/职位卖点
D.面试官随身带个水杯，以防面试的时候口渴
E.适当注意着装，不要太随意
F.面试中要专注，切勿玩手机
A.管理者以服务卡奖励为由安排员工完成私事
B.员工与业主私自达成协议骗取服务卡
C.员工与管理者达成协议换取服务卡
D.即时奖励/礼品台账作假
A.保险公司随意买卖客户姓名、身份证号码、电话号码等信息
B.保险公司在收到体检报告或生存调查报告后的15天内送达保险合同
C.保险公司及其工作人员在保险业务活动中给予或者承诺给予投保人、被保险人、受益人保险合同约定以外的保险费回扣或者其他利益
D.保险公司营销员代投保人抄录并签署风险提示语
A.稿纸、资料、文件不及时清理、随意存放，桌面凌乱
B.客户业务办理前，不主动提醒客户公司廉洁公示二维码
C.接听电话及时，铃响不超过三声，无人接听电话
D.根据营销工作需要，服从下班时间、节假日值班、加班安排，保证财务工作及时、顺畅开展
A、实务中风险与报酬转移判断难度较大
B、企业经常通过合约安排蓄意满足“风险与报酬转移法”的五个条件或随意调节“完工进度”来操纵利润，未能充分反映经济交易的实质
C、营销模式多样，抓住准则漏洞
D、收入计量上的缺陷
