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[主观题]

西安规定,对高校毕业生、留学回国人员注册资本50万元以下的公司可零首付注册,开辟“绿色通道”支

持自主创业。()

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第1题
中国人民银行的目标群体有哪些()

A.应届毕业生

B.具有相关专业工作经历社会在职人员

C.留学回国人员

D.往届毕业生:未签三方

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第2题
根据《流动人员人事档案管理暂行规定》规定,流动人员人事档案包括:()

A.辞职辞退、取消录(聘)用或被开除的机关事业单位工作人员档案

B.与企事业单位解除或终止劳动(聘用)关系人员的档案

C.未就业的高校毕业生及中专毕业生的档案

D.自费出国留学及其他因私出国(境)人员的档案

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第3题
下列各句中,词语使用恰当的一项是()①除极少数超大城市外,我国要全面放开对高校毕业生、技术工人、留学归国人员的落户__ 。②严密团的组织体系,关键在于把握团组织建设的特点和规律,扩大 __ 覆盖面。③四川建立了“清单式”精准督察制度,以此防止改革方案__ 、进度拖延滞后等问题。④养老机构从事餐饮服务活动,__ 依法先行取得营业执照等合法主体资格,再申请食品经营许可证

A.束缚 有用 视而不见 应该

B.限制 有效 束之高阁 应当

C.束缚 有效 束之高阁 应该

D.限制 有用 视而不见 应当

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第4题
13日,海南通过《百万人才进海南行动计划》,计划到()实现“百万人才进海南”目标。硕士毕业生、“双一流”高校和留学归国本科毕业生等可在海南任一城镇落户,购房享受本地居民同等待遇。
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第5题
留学回国人员自己联系工作,“对上眼儿”后应与有关单位签订意向书,明确办理手续(留位)的时间。()
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第6题
留学回国人员提供的外文材料,本人翻译有效。()
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第7题
近年来,很多学生选择了去海外留学。他们认为镀金可以为未来就业增加竞争力。然而,《2017海归就业力调查报告》中的数据显示:海归回国求职并不容易,79.3%的海归认为自己在就业中存在一定劣势。以下哪项如果为真,最能解释上述现象()

A.海归身份的受欢迎程度与行业有较大的关系

B.多数海归不熟悉国内的就业形势与企业需求

C.大部分海归的实际薪资水平达不到其期望值

D.牛津等海外名校毕业生依然受到雇主的青睐

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第8题
毕业学年高校毕业生和毕业后办理《就业失业登记证》1年内的高校毕业生注册20万元以内的小微企业实际出资额最低是多少?()

A.零首付

B.5000元

C.3000元

D.1万

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第9题
《关于进一步支持和促进重点群体创业就业有关税收政策的通知》(财税〔2019〕22号)规定,企业吸纳重点群体就业可享受减免税优惠政策,其中“重点群体”具体包括:()。

A.毕业两年内的高校毕业生

B.刚登记失业的高中毕业生

C.纳入全国扶贫开发信息系统的建档立卡的贫困人口

D.零就业家庭的登记失业人员

E.退役军人

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第10题
以下哪些()属于负面清单内容

A.不得要求小微企业提供与大中型企业相同的详细、完备的经营情况资料

B.不得以注册地址为集中登记地、以自有或租赁房屋作为经营地址等理由拒绝小微企业开户

C.不得以办公场所较为简单、没有企业门牌LOGO、雇佣人员较少等理由拒绝小微企业开户

D.不得将是否实际开展经营活动作为初创小微企业开立基本账户的条件

E.不得以小微企业法定代表人、高校毕业生和农民工等个人户籍所在地为异地拒绝开户

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第11题
实施青年人才筑梦工程。对新落户并在长工作的博士全日制高校毕业生(不含机关事业单位人员),两年内发放每年()元租房和生活补贴,博士毕业生在长工作并首次购房的,给予()元购房补贴。

A.1.5万,1.5万

B.1万,3万

C.1.5,6万

D.6万,6万

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