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简述职业学校人力资源管理使命

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(1)改革招考模式,吸引优秀人才(2)完善聘用机制,稳定兼职队伍(3)推进制度改革, 激发团队活力

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第1题
战略性人力资源管理与以往的人力资源管理最大的区别是将人力资源管理与()结合起来

A.企业战略

B.企业使命

C.企业目标

D.企业利润

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第2题
​组织有效运作的是这三个核心要素​()

A.​使命和战略

B.组织结构

C.​人力资源管理

D.人事资源管理

E.组织愿景

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第3题
简述人力资源管理的发展趋势。

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第4题
简述人力资源管理面临的现实挑战。

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第5题
简述循证人力资源管理以及科学的做事方式。
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第6题
简述人力资源管理的作用。

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第7题
简述公共人力资源管理的特点。

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第8题
简述人力资源管理的主要活动。

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第9题
简述人力资源管理与人力开发的区别与联系。

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第10题
简述战略性人力资源管理过程的具体步骤。

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第11题
简述素质的含义和构成人力资源管理。

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