首页 > 考研
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列选项中,不属于劳动争议的是()。

A.小李与用人单位因支付劳动报酬产生的争议

B.小张与乙公司因解除劳动合同发生的争议

C.小孙是公务员,因不满单位处分产生的争议

D.小钱帮助邻居装修,因支付费用产生的争议

E.甲公司与乙公司因订单合同产生的纠纷

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“下列选项中,不属于劳动争议的是()。”相关的问题
第1题
下列选项不属于法律规定解决劳动争议方式的是()

A.协商解决

B.申请仲裁

C.终止合同

D.提起诉讼

点击查看答案
第2题
在劳动争议案件处理中,以下选项中不属于书证的证据是()。

A.书面劳动合同

B.企业规章制度

C.录像

D.工资单

点击查看答案
第3题
下列选项中,属于《仲裁法》适用范围的是()。

A.财产继承纠纷

B.房地产转让纠纷

C.劳动争议

D.行政争议

点击查看答案
第4题
下列争议中,不属于劳动争议的是()。

A.因确认劳动关系发生的争议

B.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议

C.劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的纠纷

D.个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷

点击查看答案
第5题
下列选项中,劳动关系运行的三个阶段不包括()。

A.劳动关系的构成

B.劳动关系处理规则和程序的制定

C.劳动标准的确定和实施

D.劳动争议的解决和处理

点击查看答案
第6题
下列情形中,不属于劳动争议适用范围的是()。

A.孙某因甲公司未按合同约定按时支付劳动报酬

B.王某在工作时受伤要求用人单位赔偿被拒绝

C.李某对其公司对他的辞退不服的

D.张某与杨某因土地承包发生争议

点击查看答案
第7题
下列选项中,不属于医护关系的影响因素的是()。

A.角色权利争议

B.角色理解欠缺

C.角色压力过重

D.角色心理差位

E.角色相互信赖

点击查看答案
第8题
下列各种纠纷中不属于劳动争议的是()。

A.劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的纠纷

B.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷

C.用人单位和劳动者因劳动关系是否已经解除而发生的纠纷

D.劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金而发生的纠纷

点击查看答案
第9题
下列不属于劳动争议钟裁程序的是()。

A.仲裁申请

B.立案受理

C.仲裁调解

D.自行协商

点击查看答案
第10题
下列不属于劳动争议仲裁委员会的职责的是()

A.聘任、解聘专职或者兼职仲裁员

B.讨论重大或者疑难的劳动争议案件

C.依法发出支付令

D.对仲裁活动进行监督

点击查看答案
第11题
下列选项中不属于从业人员的权力的是()。

A.劳动权利

B.知情权

C.建议权

D.接收安全生产教育培训

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改