题目内容
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[单选题]
能够较好满足团队“无边界工作”“无边界组织”特征需求的是（）。
A.季度工作分析
B.战略性工作分析
C.弹性职位说明书
D.年度工作分析
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A.最优组合应位于投资者的无差异曲线上
B.上述三条件满足其中之一即可
C.最优组合应位于有效边界上
D.最优组合是唯一的，是无差异曲线与有效边界的切点
A.服务模块的边界更清晰:微服务强调模块化结构(REST接口调用)、这对大型团队非常重要
B.支持独立部署:简单服务更易部署、由于服务是自治的、出现问题之后不会引起系统崩溃
C.运维简单:无状态、自助运维使得系統无需成熟的运维团队(机制)，极大地节约了成本
D.允许技术多样性:有了微服务、你可以混合使用多种编程语言、开发框架和数据存储技术
A.超越某一单一雇佣范围而形成的一系列工作机会
B.员工个人的能力是由组织来确定的
C.衡量职业成功的标志是报酬、晋升、地位
D.强调个体在职业生涯管理中的主导地位
