以下哪些是《中国联通2022年度省级分公司业绩考核办法》中收入预算完成得分考核细则()
A.收入预算完成得分=收入预算完成率得分×基础业务发展系数
B.收入实际值和考核目标值均包含不动产出租收入(合并口径)
C.收入预算完成率<90%,预算完成率考核得分为零
D.基础业务发展系数=(1+基础业务收入同比增长率)的平方,取值范围[0,1.2]
ABCD
A.收入预算完成得分=收入预算完成率得分×基础业务发展系数
B.收入实际值和考核目标值均包含不动产出租收入(合并口径)
C.收入预算完成率<90%,预算完成率考核得分为零
D.基础业务发展系数=(1+基础业务收入同比增长率)的平方,取值范围[0,1.2]
ABCD
A.增设利润增速考核
B.降低收入、利润增量贡献考核权重
C.优化亏损分公司增量贡献计算规则
D.打破业绩考核板结化
A.坚持以高质量党建引领保障高质量发展
B.坚持贯彻公司战略,兼顾当期与中长期发展
C.坚持正向引导,打破业绩考核板结化
D.坚持从严从紧,强化激励约束管理
A.全员劳动生产率目标完成
B.全员劳动生产率定比改善
C.全员劳动生产率同类对标
D.劳动生产总值完成
A.收入定比增速得分=收入定比增长率得分×区域发展系数
B.收入定比增速得分最高得10分
C.收入定比2020年增长率每增长达到1%得0.25分
D.区域发展系数区分北方、南方分别设定,区间[1.0,1.2]
A.收入定比增量得分=收入定比增量规模贡献得分×区域发展系数
B.收入定比增量得分最高得6分
C.收入定比2020年正增长省级分公司的增量规模贡献占比每达到1%得0.6分
D.收入定比增量规模贡献占比得分=÷1%×0
A.预收账款占收比提升=2022年预收账款占收比-2021年预收账款占收比
B.预收账款占收比提升=2022年预收账款占收比-2020年预收账款占收比
C.上市公司预收账款=用户预存服务费+预收ICT款
D.预收账款占收比=上市公司预收账款÷上市公司主营业务收入×100%