题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
十五、关于提前转正说法正确的是（）
A.试用期内违反公司有关规定受到相应处分亦可提前转正
B.提前转正条件:原有工作经验丰富或在试用期间业绩突出
C.提前期限:最多可提前两个月
D.提前期限:最多可提前一个月
答案
BC
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A.试用期内违反公司有关规定受到相应处分亦可提前转正
B.提前转正条件:原有工作经验丰富或在试用期间业绩突出
C.提前期限:最多可提前两个月
D.提前期限:最多可提前一个月
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A.试用期员工离职不需要提前申请
B.转正员工离职应提前一个月申请
C.作为工作接收人，应确认离职员工工作交接清单事项是否全都移交完毕
D.每月 15 日之前离职员工，当月社保公积金公司费用由员工个人全额承担
A.师资转正之日起在湖南研究院工作满一年后，方可申请调转到其他研究院
B.因个人原因提出离职，试用期内需提前一个星期向直属领导递交离职申请
C.因个人原因提出离职，正式员工需提前两个星期向直属领导递交离职申请
D.王美丽老师，3月16日入职并签订了正式劳动合同，则公司为她购买3月的社保
A.公司与员工在入职之日起 30 日内签订劳动合同
B.劳动合同期满前30天，人力资源职能部门应组织劳动合同的续签工作
C.试用期未满3日因个人原因离职的予以发放工资
D.对于在试用期内有突出表现的员工，经部门负责人申请，总经理审批后可给予提前转正，但试用期不得少于2个月
A.预备党员转正不需经过支部会议讨论
B.预备党员在预备期间认真履行党员义务，具备党员条件的，应当按期转为正式党员
C.预备党员转正必须经过支部大会讨论通过和上级党组织批准
D.预备党员转正必须由本人提出转正申请
A.只要预备党员的预备期满一年就可以转为正式党员
B.预备党员在预备期间认真履行党员义务，具备党员条件的，应当按期转为正式党员
C.预备党员转正必须经过支部大会讨论通过和上级党组织批准
D.预备党员转正必须由本人提出转正申请
E.预备党员不宜被评为优秀党员
A.现我司首次与员工签定合同一般为3年，其中包含试用期3个月，且试用期工资不打折、购买社保公积金
B.同一员工二次入职时，可以再次约定试用期
C.部门可以独立操作延长员工的试用期，无需通过人力资源中心
D.试用期员工辞职，需提前30天通知部门
E.试用期届满，未走完转正流程或转正流程未审批通过，员工就没有转正
A.被告申请延期提供证据的，应当在收到起诉状副本之日起十五日内以书面方式向人民法院提出
B.被告申请延期提供证据的，应当在收到起诉状副本之日起十日内以书面方式向人民法院提出
C.人民法院准许延期提供的，被告应当在正当事由消除后十五日内提供证据
D.人民法院准许延期提供的，被告应当在正当事由消除后十日内提供证据
A.《岗前培训计划表》适用于调岗人员
B.新入职员工必须在转正期限前完成岗前培训
C.培训管理员负责组织实施岗前培训
D.员工的岗前培训完成情况，将作为转正考核依据之一
