题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
用一个业绩指标来判断脑力负荷的方法称为().
用一个业绩指标来判断脑力负荷的方法称为（).
A . 指标测量法
B . 单指标测量法
C . 多指标测量法
D . 业绩测量法
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味和总体风味)为低一点，一项指标(甜味)为较高，其他5项和标准相同，得分各为3分，在缺陷特征比较时，该样品的老化味明显，得5分。请问这个酒样和标准样品的相似度？
A.副总经理将他的评价告诉该下属，并与其建立起顾问关系
B.用更高级的绩效标准来评价该下属的工作业绩
C.签订一个绩效合同，只有完成这些任务才能将其提拔到高层管理岗位
D.宣布该下属有望得到提升，并在同事面前加以表扬
A．该方法侧重于使用多种风险指标来评估公司的风险，这些指标包括业绩指标和控制指标
B．该方法需要结合每天的交易对收入的波动性进行计量
C．该方法需要评估事件风险
D．AC说法都正确
操作风险计量定性的自上而下法侧重于使用多种风险指标来评估公司的风险，这些指标包括()。
A．业绩指标和控制指标
B．控制指标和损失指标
C．损失指标和业绩指标
D．以上答案都不正确
A.指出一个意义混淆的概念。
B.使用了一个类比推理。
C.用反例反驳一个假设。
D.通过权威来裁决。
E.从一个特殊的例子来总结。
A.砌体结构设计时也采用以近似概率理论为基础的极限状态设计方法
B.用可靠度指标来度量结构构件的可靠度
C.采用以分项系数的设计表达式进行计算
D.其建筑结构安全等级也是分为两级
