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下面关于SMART管理原则说法错误的是()
A.S(Specific)——灵活性
B.M(Measurable)——衡量性
C.(Attainable)——可实现性
D.R(Relevant)——相关性
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A、S(Specific)——灵活性
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A.S(Specific)——灵活性
B.M(Measurable)——衡量性
C.(Attainable)——可实现性
D.R(Relevant)——相关性
A、S(Specific)——灵活性
A.“S”是可测量所要求的
B.“M”指的绩效测量主要是客观的测量
C.“R”关注的是组织的长期目标
D.“T”指评估指标有时间限制
A.绩效等级的划分方法要具体、明确,这样才能使被评价者了解自己的强项和弱项,也有利于评价者进行工作;
B.要以组织中最优秀的员工为标准来设定绩效标准,因为高标准的要求能够促使员工积极进取;
C.绩效标准的设定要遵循“可度量的”原则,尽量用数值型标准,或者将描述型标准数值化,以利于综合比较;
D.要明确绩效标准的适用时间范围。
A.下班前配送组负责人要跟进将拣货区所有冷冻品回收至大冷库
B.回收到大冷库的货品第二天要优先使用
C.上货员只根据产品日期来控制先进先出的原则
D.小冷库拣货区门口位置5米内禁止放无预包装的冷藏冷冻货品
A.所谓全流程管理就是贷前管理、贷中管理和贷后管理
B.有利于推动银行传统贷款模式转型
C.有利于提高贷款发放质量
D.有利于提高银行精细化管理水平
A.病房大楼24小时专人值守,落实24小时封闭管理
B.疫情防控期间可允许1人来院探视
C.所有人员必须全程佩带口罩,不允许串访其他病房
D.严禁在病房区域进行门诊诊疗
A.联盟链参与方需要事先达成某种协议,以促进联盟链的运转
B.联盟链需要身份管理
C.公有链不需要身份管理
D.区块链应用仍要求可运营、可管理、可维护,要合法合规,还要能可持续增长与发展