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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

公司关于考勤，打卡时间迟到、早退钟内的，多少次以内，不予处罚（）

A.2

B.3

C.4

D.5

答案

B、3

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第1题

公司在执行标准作息工作时间的前提下，执行钟弹性处理，超过弹性时间后再记录迟到或早退。请问商务小明9点打卡，那么他迟到分钟，需乐捐元（）

A.4、10

B.4、15

C.9、10

D.9、15

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第2题

钟以内的考勤异常，系统不出考勤异常，不扣薪，不影响工时及劳动态度，超过钟的迟到，员工可以提前向主管申请填写请假电子流，不要代打卡（）

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第3题

关于考勤，哪项是正确的（）

A.外勤上下班不用打卡

B.每月有3次15分钟内的迟到豁免

C.迟到半小时以内乐捐20元

D.迟到1小时以上记为旷工

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第4题

上班时间后，钟内（含）未到岗、未请假的为迟到；下班时间前，钟内（含）提前离岗、未请假的为早退（）

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第5题

员工当月首次迟到在钟内不扣薪，2次（含）以上迟到（或1次以上早退）扣薪10元/次（）

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第6题

上班迟到或早退5-钟时间，处理结果是（）

A.免处罚

B.扣半天工资

C.扣一天工资

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第7题

请问以下关于考勤说法正确的是（）。

A.工作时间开始后未到岗为迟到

B.工作时间结束前离开为早退

C.伙伴应出勤且未出勤未请假者，视为迟到

D.工作期间未经批准离岗30分钟以上，视为擅自离岗

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第8题

同一天的上下班均未打卡，将视作（）

A.旷工

B.忘打卡

C.迟到和早退

D.正常

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第9题

考勤的种类有以下：事假。（)脱岗。

A.病假

B.迟到

C.早退

D.溜号

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第10题

以下考勤纪律中，属于违纪行为的有？（)

A.迟到

B.早退

C.请假

D.旷工

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第11题

全勤定义是：伙伴严格遵守作息时间，按时上下班，做到不迟到不早退，不随意请假。每月的考勤中没有出现任何迟到、早退、旷工、事假、病假（）

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