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[主观题]

公共管理的( ),是指在公共管理过程中约束公共管理者,并与公共管理职业相关的伦理规范和行为准则。

公共管理的(),是指在公共管理过程中约束公共管理者,并与公共管理职业相关的伦理规范和行为准则。

A、公共政策分析伦理

B、职业伦理

C、个人伦理

D、制度伦理

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第1题
公共危机管理避难场所动员,是指在危机来临时开放既定的公共危机管理避难场所并对可能被开辟为公共危机管理避难场所的建筑物如学校、宾馆等进行征用。()
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第2题
装修管理是指在房屋建筑物的管理中,对业主权属范围内的修缮行为进行规范管理,以确保物业内及公
共部位、公共设施的安全。()

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第3题
基层社会管理和公共服务岗位是指在街道社区、乡镇等基层开发或设立的相应的社会管理和公共服务岗位部分由政府出资,或由相关组织和单位出资所安排使用的人员按规定享受相关补贴()
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第4题
政府预算绩效管理的宗旨在于有效降低政府提供公共物品的成本,提高财政支出的效率,约束政府支出的扩张,因此又被称为以()为导向的预算管理。

A.成本

B.结果

C.市场

D.效率

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第5题
政府预算绩效管理的宗旨在于有效降低政府提供公共物品的成本,提高财政支出的效率,约束政府支出的扩张,因此又被称为以()为导向的预算管理。

A.结果

B.成本

C.效率

D.市场

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第6题
应急响应就是指在突发公共事件发生发展过程中所进行的各种紧急处置和救援工作。及时响应是应急管理的又一项主要原则。()
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第7题
以布坎南为首的公共选择学派从以下哪些方面揭示了政府管理的先天不足,为市场主义主张寻找依据? 【 】

A.在“高薪养廉”条件下,政府及其官员不易腐败

B. 一些政府官员的能力水平局限会造成公共政策的低效甚至失效

C. 因为缺少竞争压力,容易造成政府公共管理的高成本低效率

D. 因为缺少产权约束,容易造成政府公共管理的高成本低效率

E. 因为公众监督困难,容易造成政府公共管理的高成本低效率

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第8题
公共管理伦理是公共管理领域的角色伦理,是公共组织及公共管理人员在权力运用和行使过程中的()总和。

A.道德意识

B.道德规范

C.道德行为

D.道德底线

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第9题
相对于企业人力资源管理,下列关于政府人力资源管理的描述正确的是()。

A.对政府人才资源管理的约束规范要尽可能灵活、抽象。

B.对政府主体人力资源的管理,除一般法律外,还有专门法律。

C.政府人力资源管理不仅为了公共目的,也为私人目的。

D.政府人力资源管理的价值取向是“效率优先,兼顾公平”。

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第10题
公共危机管理过程中政府可能有的角色是:()。

A.危机处置者

B.信息发布者

C.危机责任方

D.危机协调者

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