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[单选题]

劳动力价格和劳动力供给数量的对应关系构成()。

A.劳动力工资机制

B.劳动力流动机制

C.劳动力供给机制

D.劳动力保险机制

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第1题
劳动力价格和劳动力提供给数量的对应关系构成()。

A.劳动力供给机制

B.劳动力流动机制

C.工资机制

D.社会保险机制

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第2题
根据菲利普斯曲线关系,如果失业率是自然的话,那么()。

A.通货膨胀率为零

B.名义工资总是等于实际工资

C.劳动力供给完全是价格弹性

D.价格总是会随着货币供应量的变化而立即调整

E.以上都不是

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第3题
关于劳动力需求的说法,错误的是()关系。

A.劳动力需求是一种派生需求

B.其他条件一定,工资率上升必然导致劳动力需求数量下降

C.劳动力需求与资本价格无关

D.长期来看,工资率变动会对劳动力需求同时产生规模效应和替代效应

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第4题
劳动经济学的框架体系可以概括为()主线及微观和宏观两个层次。

A.劳动力供给

B.劳动力需求

C.价格

D.政府

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第5题
下列对于劳动力市场含义的理解正确的是()。

A.劳动力市场供求状况完全受劳动力价格调节

B.劳动力市场的唯一一的双主体是供给方和需求方

C.劳动力市场受价值规律和竞争规律的作用

D.劳动力市场的基本要素之一是劳动力价格

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第6题
假设工人同意在一年的时间里,可以按劳动力供给曲线上的名义工资水平提供相应的劳动供给。试问:
(1)当在这一年内价格水平从P0增加到1.05P0,再到1.1P0时,图6-9中的劳动力供给曲线将如何变化?

(2)当价格水平按(1)中假定上升时,劳动力需求曲线会如何变化? (3)经济的实际就业水平如何变化?

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第7题
关于理想的劳动力市场均衡的说法,正确的是()

A.劳动力市场均衡的一个基本假设是劳动者和企业的劳动力供求调整不会受到任何阻碍,可以在无成本情况下完成

B.劳动力市场均衡意味着在某一个既定的市场工资率上,劳动力供给数量和劳动力需求数量正好相等

C.在劳动力市场均衡状态下,不存在失业情况,但可能会存在劳动力短缺

D.劳动力市场均衡一旦形成,就不会轻易被打破

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第8题
影响供给变动的生产成本主要包括()

A.初级产品价格

B.原材料价格

C.劳动力工资

D.机器设备折旧

E.动力燃料价格

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第9题
其他行业或本行业其他企业工资水平上升,会导致本行业或者本企业()。

A.劳动力供给数量增加

B.减少工资水平

C.劳动力需求数量增加

D.提高工资水平

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第10题

生产资料和劳动力实物构成上的比例是()。

A.资本的有机构成

B.资本的价值构成

C.资本的技术构成

D.资本的数量构成

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第11题
生产资料和劳动力实物构成上的比例是资本的()A.有机构成B.价值构成C.技术构

生产资料和劳动力实物构成上的比例是资本的()

A.有机构成

B.价值构成

C.技术构成

D.数量构成

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