更多“下面不属于外部招聘方法的是()。”相关的问题
第1题
有利于调动员工的工作积极性，有利于被聘者迅速展开工作的招聘方法是（）
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第3题
企业在进行外部招聘时，在特定区域内张贴招募简章的方法一般适合于招募（）
A.经营管理者
B.销售人员
C.专业技术人才
D.初级工人
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第4题
在人员短缺时，通常首先应当考虑采用（)的方法，实现人力供给与需求的合理配置。
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第5题
一般而言，外部招聘的员工要比内部招聘的员工更稳定。（)
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第6题
外部招聘作用在于能够提高员工的忠诚度，榜样激励作用，降低招聘成本，提高招聘效率。（)
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第7题
招聘计划的实现路径包括外部路径和内部路径。（)
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第10题
下面不属于系统安全分析方法的是（)。
A.事故概率统计分析
B.安全检查表法
C.预先危险性分析
D.事故树分析
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第11题
下列关于外部招聘的缺点，表述正确的是（)
A.来源局限，水平有限
B.近亲繁殖，不利创新
C.内部竞争，引起同事不满
D.缺乏对企业的忠诚
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