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第2题
“创业者剩余”怎么理解（)？
A.顾客得到想要的价值，愿意给予回报
B.顾客得到想要价值给予回报可低于创业者传递价值而消耗的
C.顾客得到想要价值给予回报可以不考虑给政府的税费和其它费用
D.顾客得要想要价值愿意给予回报，需扣掉创业者创造和传递价值而消耗的各种费用，剩下归创业者所有的那部分
第4题
案例二： 明明10岁，刚上学时成绩还不错，但最近老师发现其学习成绩迅速下降，经了解发现，明明平常学习很努力
案例二：
明明10岁，刚上学时成绩还不错，但最近老师发现其学习成绩迅速下降，经了解发现，明明平常学习很努力，但不知怎么对书上的文字材料很难以理解。
问题：
1．对明明可能的诊断是什么？
2．如果要帮助他可以考虑哪些策略？
第5题
对于企业文化的概念，人们有以下的理解和看法，你认为哪种观点是不正确的（）
A.企业文化反映了一个企业上下所共同拥有的价值观体系，代表一个企业的个性
B.企业文化应该包括潜层次、表层和显现层三层
C.企业文化对企业职工的行为具有软约束性
D.如果没有积极地指导和创造，企业就不可能形成企业文化
第7题
以下有关广告排名的原理正确的是()。
A.竞价：最简单又最直观的方式，就是价高者得，调价越高排名越靠前
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B.点击率：如果广告的点击率不高，亚马逊可以会下调卖家商品的展示量。亚马逊可能采用了流量的分配制度来根据广告的表现得到相应的展示量。若是点击率高，广告实际点击单价扣费会越低
C.投放的活跃时间：广告活动中活跃的时间越长越有利于展示广告，排名和展示量都能得到正向反馈
D.广告点击率权重高过转化率：亚马逊广告部门的考核标准是广告费而不是达成的交易，广告收入=点击单价点击次数=市场竞价展示量点击率。点击单价是基于市场竞价计算的，亚马逊那边是无法去介入的，提升点击次数估计会更加的提升商品排名
第9题
对于网格考核，下列说法不正确的是（)。
A.考核按照价值导向，原则上政企考核(不含服务)权重不低于50%
B.对于商务楼宇、工业园区等政企客户较为集中的网格，要提升政企业务的考核权重
C.对于农村、住宅小区为主的网格，要充分体现对个人、家庭的业务考核
D.网格考核要差异化、个性化，避免一刀切
