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人员配备的主要任务就是为组织配备合适的管理人员。()

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第1题

()层的主要任务是在相邻结点间的线路上无差错地传送以帧为单位的数据,()层的主要任务是选择合适的路由,()层的主要任务就是将各种应用进行标准化。

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第2题
领导工作就是为各项职务配备合适的人选。()

领导工作就是为各项职务配备合适的人选。()

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第3题
行为科学个别差异原则告诉我们,人的差异是客观存在的,一个人只有处在最能发挥其才能的岗位上,才能干得最好。因此,要根据每个人的能力大小而安排合适的岗位。这就是人员配备的()原则。
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第4题
按照建设部的有关规定,建筑施工企业取得安全生产许可证,应当具备下列那些安全生产条件()。

A.设置安全生产管理机构,按照国家有关规定配备专职安全生产管理人员

B.特种作业人员经有关业务主管部门考核合格,取得特种作业操作资格证书

C.依法参加工伤保险,依法为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险,为从业人员交纳保险费

D.有职业危害防治措施,并为作业人员配备符合国家标准或者行业标准的安全防护用具和安全防护服装

E.有生产安全事故应急救援预案、应急救援组织或者应急救援人员,配备必要的应急救援器材、设备

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第5题
()的主要任务就是将战略转化为基于战略主题的战略地图,为战略地图中每—个战略目标设定相应的计分卡指标和目标值,以及开发达成战略目标的行动方案和资源计划。

A.开发战略

B.诠释战略

C.规划运营

D.协同组织

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第6题
教室,没人督促不扫;黑板,老师不来不擦;垃圾,班委不叫不倒;一些勤快的学生被同学冷嘲热讽为“假积极”“爱出风头”。这些现象表明()

A.学生只要把精力全部投入到学习中去就是好学生

B.生活中的一些小事不会对集体产生不良影响

C.某些学生的责任意识比较淡薄,没有承担起对集体的责任

D.学生的主要任务是学习,其他事不用管

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第7题
依据《劳动防护用品监督管理规定》,生产经营单位为从业人员配备劳动防护用品为()。

A.可以以货币或者其他物品替代应当配备的劳动防护用品

B.可以以货币但不得以其他物品替代应当配备的劳动防护用品

C.不得以货币或者其他物品替代应当配备的劳动防护用品

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第8题
依据《劳动防护用品监督管理规定》,生产经营单位为从业人员配备劳动防护用品,。A可以以货币替代应当配备的劳动防护用品B可以以其他物品替代应当配备的劳动防护用品C不得以货币或者其他物品替代应当配备的劳动防护用品D以上说法都()
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第9题
建设工程项目实施阶段策划的主要任务就是确定()。

A.项目建设的总目标

B.如何实现项目的目标

C.项目建设的指导思想

D.如何组织项目的开发或建设

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第10题
公司()的主要任务就是经过对公司内部因素的分析概括出若干可以影响公司未来发展的要点战略因素。

A.外面环境分析

B.竞争战略分析

C.组织构造分析

D.内部环境分析

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第11题
人员配备的首要任务就是根据岗位工作需要,经过严格的考查和科学的论证,找出或培训为己所需的各类人员。()
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