更多“聘用员工都必须接受入职培训。()”相关的问题
第1题
大学生的入职培训,情感效果往往会大于技能效果。()
点击查看答案
第2题
华天本着“公开、公平、公正、择优”的原则,聘用、培训、提升不同民族、宗教信仰和性别的员工,并采取积极措施去实现这一原则。()
点击查看答案
第3题
甲公司为员工张某支付培训费用3万元,约定服务期3年。2年后,张某以公司自他入职起从未按照合同约定缴纳社会保险为由,向单位提出解除劳动合同。以下说法正确的是()
A.张某违反了服务期
B.公司可以要求张某支付3万元违约金
C.公司可以要求张某支付1万元违约金
D.张某无需支付违约金
点击查看答案
第4题
反洗钱培训的对象包括:反洗钱管理人员、业务管理人员、新员工的入职培训、反洗钱岗位人员。()
点击查看答案
第5题
强化反洗钱保密意识的主要途径包括但不限于入职培训、业务培训、集中宣传、警示教育及案例剖析等方式。()
点击查看答案
第6题
婚假请假条件:符合法定结婚年龄的员工结婚,可凭结婚证书原件并留存复印件申请婚假,实习生也可享受(入职报到日前结婚的,不享受公司婚假)
点击查看答案
第7题
为了提高华天员工整体素质,华天员工每年必须接受相应的培训。()
点击查看答案
第8题
教师个体专业化发展最直接最普遍的途径是()A.师范教育B.新教师的入职辅导C.自我教育D.在职培训
教师个体专业化发展最直接最普遍的途径是()
A.师范教育
B.新教师的入职辅导
C.自我教育
D.在职培训
点击查看答案
第9题
新员工导向培训中最重要的一环就是()。
A.岗前培训
B.职业化培训
C.职前培训
D.入职培训
点击查看答案
第11题
新员工入职不包括()。
A.工作任务安排
B.人力资源接洽
C.报道填写信息
D.领取员工卡号
点击查看答案