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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

旅费是指农电职工因公出差产生的()。

旅费是指农电职工因公出差产生的（)。

A.交通费

B.住宿费

C.招待费

D.公杂费

E.误餐费

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更多“旅费是指农电职工因公出差产生的()。”相关的问题

第1题

下列各项中，不属于职工薪酬核算内容的是（）

A.职工因公出差的差旅费

B.工会经费和职工教育经费

C.住房公积金

D.失业保险

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第2题

职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位按照本单位因公出差伙食补助的（)%发给住院伙食补助费。

A.30

B.50

C.60

D.70

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第3题

因公出差按8小时/工作日计入工时，连续超过5天的，按照“逢7减2”的原则核计工时。（)

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第4题

某客户经理为企业办理贷款业务后，因公计划公出差一周，为完成贷后检查，该客户经理出差回岗后第二天到企业认真完成贷后检查。（)

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第5题

原则上禁止员工因公因私赴重点地区，重点地区员工严格控制出差，非必要不离开驻地，非必要不进京，因重要公务或个人急特原因确需进京的须持抵京前7日内核酸检测阴性证明，抵京后严格落实核酸检测等防控措施。（)

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第6题

根据企业所得税法律制度的规定,纳税人的下列支出或损失,在计算企业所得税应纳税所得额时不得扣除的是（)

支付给投资者的股息

企业职工因公出差乘坐交通工具发生的人身意外保险费支出

购买劳动保护用品的合理支出

在生产经营活动中发生的合理利息支出

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第7题

职工因公死亡一次性工亡补助金的标准为()个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

A.12-24

B.24-48

C.48-60

D.60-72

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第8题

某税务局为本单位因公伤残的职工发放抚恤金的行为属于（)。A．行政奖励B．行政给付C．行政补偿D．不是

某税务局为本单位因公伤残的职工发放抚恤金的行为属于()。

A．行政奖励

B．行政给付

C．行政补偿

D．不是行政行为

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第9题

职工因公致残被鉴定为四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，支付其一次性伤残补助金标准为：()个月的本人工资。

A.24

B.22

C.20

D.18

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第10题

职工因公致残被鉴定为一级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，支付其一次性伤残补助金标准为：()个月的本人工资。

A.24

B.22

C.20

D.18

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第11题

下列各项中，属于企业外来原始凭证的是（）。

A.内部使用的借款单

B.领料单

C.产品入库单

D.职工出差报销的飞机票

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