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[单选题]

题组织人力资源工作的起点()。

A.工作分析

B.人力资源规划

C.人力资源的招聘与选拔

D.人力资源的配置

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第1题
下面程序的输出是【 】。 main() {enum em{em1=3,em2=l,em3}; char*aa[]={"AA","BB",

下面程序的输出是【 】。 main() {enum em{em1=3,em2=l,em3}; char*aa[]={"AA","BB","CC","DD"}; printf("%s%s\n",aa[eml],aa[em2],aa[em3]); }

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第2题
下面程序的输出走【 】。 main() {enum em {em1=3,em2=1,em3}; char*aa[]={"AA","BB"

下面程序的输出走【 】。 main() {enum em {em1=3,em2=1,em3}; char*aa[]={"AA","BB","CC","DD"}; printf("%s%s%s\n",aa[em1],aa[em2],aa[em3]); }

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第3题
假定一个类的构造函数为 “A(int aa, int bb) {a=aa; b=aa*bb;}”, 则执行 “A x(4,5);”语句后,x.a 和 x.b 的值分别为()。

A.A. 4 和 5

B.B. 5 和 4

C.C. 4 和 20

D.D. 20 和 5

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第4题
下面程序的输出是【 】。 main() {enum ern{em1=3,em2=1,em3}; char *aa[]={"AA","B

下面程序的输出是【 】。 main() {enum ern{em1=3,em2=1,em3}; char *aa[]={"AA","BB","CC","DD"}; printf("%s%s%s\n",aa[em1],aa[em2],aa[em3]); }

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第5题
人力资源计划的任务主要包括()

A.选配合适的员工

B.制订和实施人员培训计划

C.密切组织与外部环境的联系

D.对完成组织目标的人员、工作、技术和信息所作的制度安排

E.系统评价组织中人力资源的需求量

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第6题
指针变量p和数组a的说明如下: int*a[3]={"aa","bb","cc"},**p; 执行语句p=&a[2];后,
*p指向的字符串是______。

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第7题
美国心理学家利克特的调查结果表明,工作效率高的组织,多数实行()。[2003年真题]A.集权式B.仁

美国心理学家利克特的调查结果表明,工作效率高的组织,多数实行()。[2003年真题]

A.集权式

B.仁慈式

C.参与式

D.放任式

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第8题
绩效管理的功能不包括()A评价员工潜能B为编制人力资源规划提供依据C为工作分析提供基础为工作

绩效管理的功能不包括()

A评价员工潜能

B为编制人力资源规划提供依据

C为工作分析提供基础为工作分析提供基础

D为调整劳动关系提供技术支持

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第9题
理货工作的起点是 【 】A.分票B.理数C.理残D

理货工作的起点是 【 】

A.分票

B.理数

C.理残

D.签证

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第10题
人力资源管理的基础性工作是()A.人力资源规划B.招聘C.考核D.职务分析

人力资源管理的基础性工作是()

A.人力资源规划 B.招聘

C.考核 D.职务分析

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