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[多选题]

记录内容必须(),真正反映实际操作情况,遇到异常情况以及发生事故等都要及时记录。

A.虚假

B.完整

C.真实

D.准确

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第1题
准确率用于考核归档文件材料内容与其反映的客观对象一致情况的一项指标。()
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第2题
人们抉择时发现 a.资源是稀缺的,他们无法去做所有他们想做的事或者拥有所有他们喜欢的东西 b.
一个选择的真正成本是你为了享有这个选择而必须放弃的 c.人们选择那些能够使他们情况更好的事物 d.以上都正确

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第3题
以下哪几个内容是视觉设计必须遵守的原则:()。

A.必须能系统反映企业理念

B.必须区别化、生动化、个性化,易于识别

C.必须标准化和系统化

D.简洁化,易于传播

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第4题
发展性评价体系应包括以下哪几个步骤()

A.明确评价内容和标准

B. 设计评价工具

C. 对反映学习情况的资料进行搜集和分析

D. 制定促进学生发展的改进计划

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第5题
(),也称为原始凭证汇总表。它是指把一定时期内反映()交易或者事项内容的若干张原始凭证,按照一定标准汇

( ),也称为原始凭证汇总表。它是指把一定时期内反映( )交易或者事项内容的若干张原始凭证,按照一定标准汇总在一张凭证上,以集中反映某项交易或者事项发生情况的原始凭证。

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第6题
下列表述中,属于一笔交易观特点的有( )。

A.在实际操作中比较繁复,特别是对跨年度的债权债务结算难度更大

B.不能清晰地反映汇率变动对企业损益的影响

C.对外币交易产生的债权债务业务所发生的汇兑损益,不单独设账予以确认

D.对其他外币业务产生的汇兑损益,则单独设账予以确认

E.使会计信息的揭示不够完整和全面

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第7题
下列关于数据访问页的叙述中,错误的是()

A.数据访问页中的相关数据可以随数据库中的内容而变化

B.利用命令按钮可以对记录进行操作

C.使用自定义背景之前,必须删除已经应用的主题

D.利用标签可以对记录进行浏览操作

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第8题
业主可以是个人、集体、国家,在实际操作中,具备业主身份的情况有()。

A.土地所有权证持有人

B.土地使用权证持有人

C.房屋权属证书和房屋登记簿记载的房屋所有权人

D.物业的合法买受人尚未办理产权登记,但已实际占有的使用人

E.法律、法规规定的其他房屋所有权人

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第9题
真正存储数据对象的是()A.记录 B.表C.文件 D.数据项

真正存储数据对象的是()

A.记录

B.表

C.文件

D.数据项

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第10题
马克思说,认识的真正任务就是“把可以看见的、仅仅是表面的运动归结为内部的现实的运动。”这说明认识的真正任务在于

A.反映事物的本质和规律

B.回归实践、指导实践

C.实现主观和客观的统一

D.实现认识世界和改造世界的统一

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第11题
案例:? 某公司市场部包括采购、销售、运输、仓储、广告制作等科室。当赵亮调任市场部经理时,听到不少
人反映广告制作科、仓储科员工迟到早退现象严重,工作效率低。虽然公司领导对这些员工进行过多次批评教育,但成效不大,其他科室的员工对此意见较大。为了更好地开展工作,赵亮走访了这两个科室,了解到的情况如下:? 广告制作科的员工主要是大学以上文化程度,其工作性质多属创造性工作,具有独立性、连续性的特点,工作时间不局限于八小时之内。员工绝大部分工作认真、努力、热情高、责任心强,有强烈的创新意识和自我实现的要求。但是,公司在管理方面忽视了这种特点,采用统一、僵化的方法进行管理,导致他们工作积极性的下降。? 相比而言,仓储科员工文化程度普遍较低,其工作多为程序化、常规性活动,实行八小时工作制,必须准时上下班,工作时间不能随意脱岗;工作条件与环境较差,工作内容比较单调乏味,员工的积极性同样不高。? 面对了解到的情况,赵亮认为,两个部门存在的问题有客观原因,需要通过科学、合理的管理方法来解决、调动其工作积极性。赵亮在考虑该如何开展有效的领导工作。?根据案例资料,请回答下列问题:? (1)什么是领导工作?其实质是什么?(5分) (2)依据激励理论,广告制作科与仓储科的员工接近于哪种人性假设?你认为赵亮对这两个科室应如何实施领导?(10分)

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