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[多选题]
以聘用制为基础的出版社用人制度主要有（）。
A.劳动聘用制度
B.职工统一持证上岗制度
C.解聘辞聘制度
D.岗位聘用制度
E.选人用人公开招聘和考试制度
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A.我国的出版业是在计划经济体制下形成的，具有十分浓厚的计划经济和行政色彩。只有政策明晰到位，改革思路正确，方案有可操作性，转企改制才可能实质性推进
B.转企后出版社的管理更科学，重大事情提交董事会决策而不是由某一人决定，减少了运营风险
C.出版社经营自主权增加，市场化程度更高了，活力进一步得到激发
D.在用工制度上，试点单位实行全员聘任制，按需聘用，形成“能进能出、能上能下”的劳动人事机制，降低了人员成本，提高了社会服务水平
A.社会化大生产和市场经济发展的要求
B.规范和完善的企业法人制度
C.有限责任制度
D.企业中的资产所有权属于国家
A.军功
B.门第
C.品德
D.才学
